Diagnóstico de conflicto societario
Responda a las siguientes preguntas para identificar qué tipo de conflicto societario tiene y qué vías prevé la Ley de Sociedades de Capital (LSC) para su caso. El resultado es orientativo: no valora la prueba ni las circunstancias concretas y no sustituye el análisis del caso por un abogado.
1¿Cuál es su relación con la sociedad?
Seleccione la opción que mejor describe su situación actual.
2¿Cuál es el problema principal?
Identifique la situación que más se acerca a su caso.
3¿Qué circunstancias adicionales concurren?
Marque todas las que se den en su caso (puede no marcar ninguna) y pulse «Continuar».
4¿Ha intentado resolver la situación?
Seleccione lo que mejor describa el estado actual.
Vías que conviene analizar en su caso
Resultado orientativo, elaborado solo con sus respuestas. No anticipa el resultado de ninguna reclamación ni sustituye el análisis del caso concreto.
¿Quiere que revisemos su caso?
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el plazo para impugnar un acuerdo de la junta?
Con carácter general, un año desde la adopción del acuerdo o, si se inscribió en el Registro Mercantil, desde la oponibilidad de la inscripción. Los acuerdos contrarios al orden público pueden impugnarse sin límite de tiempo (art. 205 LSC). Pueden impugnar los socios que representen al menos el 1 % del capital, los administradores y los terceros con interés legítimo (art. 206 LSC).
¿Puede un socio minoritario dejar la sociedad cuando quiera?
No. El derecho de separación solo existe en los casos previstos en la ley o en los estatutos: entre otros, sustitución o modificación sustancial del objeto social, prórroga o reactivación de la sociedad, cambios en las prestaciones accesorias o, en la limitada, en el régimen de transmisión de participaciones (art. 346 LSC), y la falta reiterada de reparto de dividendos en los términos del art. 348 bis LSC.
¿Hay que intentar un acuerdo antes de demandar?
Sí, en la mayoría de los pleitos civiles. La Ley Orgánica 1/2025 exige acudir antes a un medio adecuado de solución de controversias, como la negociación entre abogados o la mediación (art. 5). La solicitud de negociación suspende la caducidad e interrumpe la prescripción (art. 7). No se exige para pedir medidas cautelares previas, diligencias preliminares ni para los expedientes de jurisdicción voluntaria.
¿Qué ocurre si el administrador no convoca la junta cuando hay causa de disolución?
Los administradores deben convocarla en dos meses desde que concurre la causa (art. 365 LSC). Si no lo hacen, o no solicitan la disolución judicial cuando procede, responden solidariamente de las deudas sociales posteriores a la causa de disolución (art. 367 LSC).
Contacto
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